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Présentation de Genymobile

Création du profil : octobre 2012

     

Passer un ou plusieurs QCM (POO / Java)

Localisation et site Internet

Nous avons deux implantations :
Paris au 41, rue Meslay 75003
Lyon au 273, cours Lafayette 69006

L’adresse de notre site est : www.genymobile.com

Présentation générale

Genymobile est une jeune société de service spécialisée dans les technologies mobiles. La société focalise principalement son expertise autour de la technologie Android et accompagne les grands comptes et start-up innovantes.

Les missions de Genymobile sont les suivantes :
– Conseiller et évangéliser le marché des grands comptes sur les technologies mobiles
– Développer des applications métiers
– Apporter son expertise technique sur l’adaptation d’Android, le Framework et le développement bas niveau.
– Réaliser du support et de la formation
– Accompagner les « solutions providers », (entreprise développant des solutions et/ou produits) dans la conception technique de leurs produits et/ou solutions.
– Apporter des solutions techniques afin de permettre à nos clients de manager leur parc informatique

Genymobile a 2 ans d’existence. La société compte à ce jour 25 collaborateurs.

La société connait une belle croissance et les perspectives d’avenir sont intéressantes. Le chiffre d’affaires 2011 était de 701 000 € . La prévision de chiffre d’affaires pour 2012 est de 2 700 000 € . La société est en autofinancement depuis sa création.

Nos projets d’avenir sont les suivants :
– Activité de service : Accélérer notre rythme de croissance en province et à l’étranger.
– Nouvelle activité d’éditeur de logiciel : Nous sommes en phase de création d’une filiale du projet AndroVM.org. Emulateur Android.

Projets réalisés

Nous pouvons citer trois projets :
– Mobilier Urbain Intelligent pour JCDecaux : développement d’une plateforme Android unique à destination du mobilier urbain (comme les abris bus par exemple) dont le but est de propulser les nouveaux usages numériques. Bien entendu les différences avec un smartphone sont nombreuses et fondamentales : écrans géants (comparés aux écrans de smartphones), problématique de la persistance des données, connexions aux infrastructures réseaux existantes, etc. Les ingénieurs Genymobile étant intervenus sur ce projet ont travaillé sur l’ensemble des couches de l’OS du bootloader au launcher en passant par l’écriture de drivers pour le kernel Linux et la modification du framework Android. Tous cela dans le but de créer une ROM adaptée au besoin de JCDecaux.

– Projet de Domotique Legrand : nous avons travaillé à l’amélioration de boîtiers intelligents dans le cadre de projets concernant la maison énergie-responsable et intelligente de demain. Ce projet faisait appel à des technologies embarquées (Linux, C++ et Qt4), tout le challenge fût de mettre en place à la fois les algorithmes mais aussi les optimisations nécessaires à un bon fonctionnement dans un environnement contraint.

– Développement Applicatif Android sur smartphone et tablette : nous développons en ce moment une application de jeux prédicatifs pour la NHL. Cette application a pour contrainte forte le temps de réaction car en fonction des phases de jeux des questions sont posées aux utilisateurs, ceci requiert un affichage quasi immédiat donc une récupération des données de questions, une interprétation et un affichage de ces données extrêmement rapide. De plus les dimensions ergonomiques et graphiques sont aussi des contraintes fortes de ce projet.

Profils recherchés

Genymobile recherche et recherchera des personnes motivées, impliquées dans des projets communautaires (projet open source, participation à des associations tel que le PAUG, etc.), techniquement excellent. Nous cherchons aussi des gens motivés par les nouvelles technologies, la R&D et l’innovation car ils seront amenés à développer les usages et technologies de demain.
Nous cherchons aussi des profils plus orientés Q&A et Scrum Master (avec une dimension technique !).
L’ouverture d’esprit est une qualité extrêmement importante chez Genymobile. En effet, travaillant essentiellement sur des projets fortement novateurs il est important que nos collaborateurs soient capables de réfléchir en dehors des sentiers battus.
Les possibilités d’évolution au sein de Genymobile sont étroitement liées aux désirs de nos collaborateurs. Il n’y a pas d’obligation à devenir chef de projet après 5 ans de développement par exemple ! Nous sommes une société d’experts et chacun est libre d’exercer son expertise sur le domaine qu’il lui plaît (dans la limite des technologies adressées par Genymobile bien sur).

Les grilles de salaires sont entre 35k€ et 50k€.

Management

Le management chez Genymobile est très spécifique puisque développé spécifiquement pour notre société. Il se base sur la notion de groupes, le travail en groupe est donc une valeur importante chez nous. Dans la mesure ou les résultats sont présents (projet à l’heure, client satisfait, problèmes résolus, etc.), nos collaborateurs ont toute latitude pour organiser leur temps de travail ou même des parties non négligeables des projets. Si une équipe trouve une alchimie qui lui convient et finie tous ses projets avec 10 jours d’avance, personne ne leur demandera de suivre une autre méthode plus “corporate” !
La curiosité pour les nouveaux problèmes, la capacité à être ingénieux, le travail en équipe et le désir d’apprendre sont autant de qualités humaines nécessaires pour intégrer nos équipes. Nous avons tendance à accorder de l’importance aux candidats ayant eu des expériences à l’étranger.

Formation

Il y a des formations externes mais… C’est nous qui les dispensons ! En effet, notre expertise étant une des meilleurs en France, nous n’avons pas identifié d’organisme de formation ayant la possibilité de former nos collaborateurs.
Il y a par contre un certain nombre de formations en interne, dispensées par nos experts permettant une montée en compétences rapide de no “rookies” sur les technologies que nous adressons.
La montée en compétences se fait la plupart du temps directement sur nos projets internes ou facturés.

Extras

– En plus du salaire :
Ticket restaurant : 10 € financés à moitié par l’entreprise
Mutuelle haut de gamme financé à 60 % par l’entreprise
PEE en place et intéressement à partir de 2013

– Bien être et bonne humeur :
Locaux avec baby foot, TV + console de jeux vidéo, siège confortable, des bugdroids pilotables pour faire des courses ;-)… Locaux aérés et confortables
Pot mensuel, restos d’équipe…

Programmes spéciaux :
– Genyresearcher : Genymobile octroi des jours à ses équipes pour travailler sur des projet r&d de leur choix.
– Genyadvocate : Jours alloués pour participer à des conférences, Droidcon… en France et à l’étranger.

– Localisation : Paris

Mots-clefs

Android, Linux, C, C++, Java, baby-foot, cool, professionnel, passionné, eco-responsabilité, expertise, bonne humeur, équité.

JobProd devient TechDoors.io !